採用情報

にしじまクリニックでは各分野で活躍していただける人材を募集しています。日々新しい命が誕生する現場であなたのスキルを必要としています。

院長からのメッセージ

にしじまクリニックの採用情報に興味を持っていただき、誠にありがとうございます。
当院は1998年に開業し、埼玉県富士見市を中心に、妊婦さんや婦人科患者様に対して産婦人科医療およびサービスの提供を行っています。
私の院長ご挨拶をご覧ください。当院は、『日本一、総合力のある産婦人科クリニック』を目指しています。
この目標を達成すべく、私達と一緒に働いてくださるスタッフを募集しております。
当院は、スタッフに価値観の共有をお願いしています。それは、

エビデンスに基づいた、親身ある産婦人科医療とサービスを提供する

という当院の価値観です。
この価値観を共有していただける方であれば、経験や能力は問いません。当院でそれらを身につけていただければよいのです。当院で働いていただくことで、ご自身に『価値』が生まれるよう、私、院長がサポートしてまいります。

2022年には副院長と「産婦人科ファーストタッチ」を発刊しました。
これは主に研修医をターゲットとしたレジデントマニュアルです。
これを発刊できるにしじまクリニックはエビデンスに基づき適切な医療を提供する体制が、また皆様の技能向上のお手伝いができる体制が整っている職場であると感じとっていただければ幸いです。

当院は外的動機づけ（主にワークライフバランス）、内的動機（ご自身の経験と技術向上、ひいてはモチベーションにつながる）づけ、どちらとも重視しています。これらの好循環を導くことで、その先は妊婦さんや患者様に、さらに質の高い医療およびサービスの提供ができると考えているからです。

お約束として、当院に関わる全ての方々が、「にしじまクリニックでよかった」という『価値』を感じてもらうために、どうすれば良いかを考え続け、考えぬき、行動していくことを私、院長がお誓い申し上げます。

皆様が働いている、または働いていた企業では良いチームでしたか。チームパフォーマンス向上のための当院の取り組みの一例をブログでご紹介いたします。
にしじまクリニックのチームステップス

皆様が私達とチームの一員となっていただくのを楽しみにしています。ご応募、お待ちしております。

院長　西島 翔太

募集要項

看護師（正・准）常勤
①給与
基本給／200,000円〜(准看護師180,000～)
（職務能力評価に応じて決定）
各種手当
精勤手当 10,000円／月
技能手当 10,000円～30,000円／月
当直手当 25,000円／1回
呼出手当 5,000円／1回
搬送手当 5,000円／1回
器械出し手当 2,500円／月（月1回以上行った場合）
職務手当 10,000～40,000円／月
資格手当 ALSOインストラクター、ALSOプロバイダー、NCPRインストラクター、ハートセイバー2種またはBLS、AHA認定BLSインストラクター、アロマテラピーインストラクター 2,500～10,000円／月
NCPR Sコース開催手当5,000円／1回
②賞与 賞与（6月・12月）　臨時賞与支給実績有（2021年・2022年・2023年・2024年）
③勤務時間 外来／8:30～16:30（月・水・土）、8:30～19:00（火・金）
病棟／日勤 8:30～17:30、夜勤 16:30～翌9:30
④休日 外来／木・日・祝・年末年始休診日
病棟／週休2日＋祝日分、年末年始休診分（シフト制）
⑤福利厚生 各種社会保険完備・交通費は規定により支給
食事補助・出産費用補助（自院出産）
慶弔休暇・長期休暇制度（年間7日程度）・リフレッシュ休暇（永年勤続職員[5年毎]が対象/旅行券付与）
年末にギフト券付与
学費支援制度 有
資格取得支援 有
退職金制度 有
⑥その他 試用期間3ヵ月（試用期間中時給制1,600円：正看護師、1,300円：准看護師）。
委細面談のうえ。
【応募方法】
必ず オンラインフォーム よりご連絡ください。
追って面接日をご案内いたします。

※オンラインフォームからご応募の際は、なるべくパソコンメールのアドレスをご利用ください。
携帯・スマートフォンのアドレスをご利用の場合、受信設定によりこちらからのメールが届かない場合があります。
看護師（正・准）パート
①給与
時給1,800円（試用期間3ヵ月／1,600円）正看護師
時給1,500円（試用期間3ヵ月／1,300円）准看護師
各種手当
当直手当 12,500円、当直（夜勤）時給2,250円[正看護師]・1,875円[准看護師]
特別手当（インフレ対策）
資格手当 ALSOインストラクター、ALSOプロバイダー、NCPRインストラクター、ハートセイバー2種またはBLS、AHA認定BLSインストラクター、アロマテラピーインストラクター 2,500～10,000円／月
NCPR Sコース開催手当5,000円／1回
②昇給 勤続年数による昇給　有
③賞与 臨時賞与支給実績有（2021年・2022年・2023年・2024年）
④勤務時間 外来／8:30～16:30（月・水・土）、8:30～19:00（火・金）
病棟／日勤 8:30～17:30、夜勤 16:30～翌9:30
⑤休日 外来／木・日・祝・年末年始休診日
病棟／週休2日＋祝日分、年末年始休診分（シフト制）
勤務日等は応相談。
⑥福利厚生 各種社会保険完備・交通費は規定により支給
食事補助・出産費用補助（自院出産）
慶弔休暇・長期休暇制度（年間7日程度）・リフレッシュ休暇（永年勤続職員[5年毎]が対象/旅行券付与）
年末にギフト券付与
学費支援制度 有
資格取得支援 有
【応募方法】
必ず オンラインフォーム よりご連絡ください。
追って面接日をご案内いたします。

※オンラインフォームからご応募の際は、なるべくパソコンメールのアドレスをご利用ください。
携帯・スマートフォンのアドレスをご利用の場合、受信設定によりこちらからのメールが届かない場合があります。

医療法人翔光会理事長 西島翔太

アロマセラピスト
①給与
時給1,300円（試用期間3ヵ月／1,100円）
各種手当
資格手当 ハートセイバー2種またはBLS、アロマテラピーインストラクター 2,500円／月
②賞与 賞与（6月・12月）　臨時賞与支給実績有（2021年・2022年・2023年・2024年）
③勤務時間 8：30～19：30のうち6〜8時間程度。
その日の状況(出産・入院状況など)により異なります。(変動勤務制)
④休日 シフト制(週2日勤務、年末年始・GW勤務あり)
⑤福利厚生 交通費は規定により支給
食事補助・出産費用補助（自院出産）・慶弔休暇・長期休暇制度（年間7日程度）・リフレッシュ休暇（永年勤続職員[5年毎]が対象/旅行券付与）　
⑥応募資格 施術経験者又はアロマセラピー資格保有者
土・日・祝 勤務できる方(月5回以上)
【応募方法】
必ず オンラインフォーム よりご連絡ください。
追って面接日をご案内いたします。

※オンラインフォームからご応募の際は、なるべくパソコンメールのアドレスをご利用ください。
携帯・スマートフォンのアドレスをご利用の場合、受信設定によりこちらからのメールが届かない場合があります。

有限会社N・WORKS取締役 西島志乃布